Feedback Training & Consulting

Feedback Training & Consulting

Address:

Oudegracht 349 werf
3511 PE Utrecht

9.1
Average rating for Feedback Training & Consulting
Based on 809 reviews Read all reviewschevron_right
starstarstarstarstar_half
Anonymous
9
Feedback vragen, geven en ontvangen

"Well designed and useful training which is also organized in a fun way. I especially like the study case provided which we could really practice imagining we are in some situations, which is really helpful
" - 21-03-2024 00:00

"Well designed and useful training which is also organized in a fun way. I especially like the study case provided which we could really prac… read full review - 21-03-2024 00:00

Description

Verbetering vraagt om dagelijkse feedback.
Welkom op de pagina van Feedback Training & Consulting. Maak kennis met de maatwerk diensten en open inschrijvingsmogelijkheden die je helpen bij het realiseren van persoonlijke en organisatiedoelstellingen.

Missie
Feedback Training & Consulting richt zich op het beschrijven, meten, ontwikkelen en verankeren van competenties van mensen en organisaties. Me…

Read the complete description

Verbetering vraagt om dagelijkse feedback.
Welkom op de pagina van Feedback Training & Consulting. Maak kennis met de maatwerk diensten en open inschrijvingsmogelijkheden die je helpen bij het realiseren van persoonlijke en organisatiedoelstellingen.

Missie
Feedback Training & Consulting richt zich op het beschrijven, meten, ontwikkelen en verankeren van competenties van mensen en organisaties. Met valide en betrouwbare instrumenten, innovatieve programma's en professionele trainers en consultants helpt Feedback bij het realiseren van meetbare veranderingen. Dit gebeurt op een enthousiaste en verrassende wijze die aansluit bij het natuurlijke gedrag van mensen.

Werkwijze
Je ziet de wereld niet zoals deze is maar zoals je zelf bent.
Het creëren van bewustwording vormt een belangrijk onderdeel van de aanpak. Zo ontstaat een juister beeld van de werkelijkheid. Vervolgens wordt toegewerkt naar nieuw gedrag. De werkwijze is daarbij als volgt.

Door middel van intakegesprekken en inleven in de organisatie vormt Feedback zich een goed beeld van de huidige situatie. Ook diverse analyse-instrumenten kunnen tijdens deze fase een rol spelen. Vervolgens stellen we in het verlengde van de (gezamenlijk) geformuleerd doelstellingen (prestatie-indicatoren) een ontwikkelprogramma op.

Training en coaching vindt plaats in het verlengde van het natuurlijke gedrag van mensen. Door in het verlengde van voorkeursstijlen mensen te ontwikkelen boeken we veel sneller meetbaar resultaat. Verankeringsinstrumenten die het gewenste gedrag uitdagen, helpen daarbij ook.
Ieder traject eindigt met het meten van het resultaat waarmee we het effect van de interventie zichtbaar maken.

Erkenningen en registraties
Door Cedeo worden de trainingen van Feedback in het meest recente rapport door klanten gewaardeerd met een cijfer van 9,9.

Feedback Training & Consulting bezit met trots het NRTO-keurmerk. Dit keurmerk is dé erkenning voor kwaliteit en professionaliteit in de private opleidingsbranche. Door het NRTO-keurmerk kunt u er als klant van uitgaan dat we voldoen aan hoge kwaliteitseisen op het gebied van transparantie over producten en diensten, adequate dienstverlening, deskundigheid van het personeel en professionele omgang met u als klant.

Doordat Feedback Training & Consulting beschikt over een CRKBO-registratie zijn we in de gelegenheid om trainingen ook BTW-vrijgesteld aan te bieden.

Onze NLP Practitioner en NLP MasterPractitioner opleidingen worden erkend door de Nederlandse Vereniging voor NLP (NVNLP) en de International Association for NLP (IANLP).

9.1
Average rating for Feedback Training & Consulting
Based on 809 reviews
starstarstarstarstar_half
Anonymous
9
Feedback vragen, geven en ontvangen

"Well designed and useful training which is also organized in a fun way. I especially like the study case provided which we could really practice imagining we are in some situations, which is really helpful
" - 21-03-2024 00:00

"Well designed and useful training which is also organized in a fun way. I especially like the study case provided which we could really prac… read full review - 21-03-2024 00:00

starstarstarstarstar_half
Anonymous
9
Feedback vragen, geven en ontvangen

"In this training, I had the opportunity to learn about feedback method of ABCD. It is nice to follow a model when providing feedback. I also had good colleagues around to practice and share opinions. The instructor was also so kind. It was a good experience. " - 21-03-2024 00:00

"In this training, I had the opportunity to learn about feedback method of ABCD. It is nice to follow a model when providing feedback. I also… read full review - 21-03-2024 00:00

starstarstarstarstar_half
Magdalena
9
Feedback vragen, geven en ontvangen

"Help me to strukture feedback, to ask about it and to give it. How to give effective feedback. Improved my social skills as well, to uderstand other person position and emotions. " - 21-03-2024 00:00

"Help me to strukture feedback, to ask about it and to give it. How to give effective feedback. Improved my social skills as well, to udersta… read full review - 21-03-2024 00:00

starstarstarstarstar
Anonymous
10
Feedback vragen, geven en ontvangen

"To be honest I did not have any expectations about this training, but I found whole training quite interesting and trainers were also nice. I Think that I will give better feedback thanks to this training. " - 21-03-2024 00:00

"To be honest I did not have any expectations about this training, but I found whole training quite interesting and trainers were also nice. … read full review - 21-03-2024 00:00

starstarstarstarstar
Ronnie
10
Succesvol coachen

"Ik had behoefte aan meer theoretische grondslag, omdat ik nu vaak handel vanuit gevoel en ervaring Ik wilde meer bewuster kunnen toepassen van methoden: zoals luisteren, ondersteunen vanuit kennis en ervaring, ondersteunen in stellen van doelen, evalueren, voortgang bespreken, wat gaat goed, wat kan beter waar loop je tegen aan (plan van aanpak) etc. Deze training heeft daar zeker aan bijgedragen, wat ook heel erg goed is dat er nu vanuit deze training m.b.v. de opgedane kennis / beleving er een groepsgevoel is ontstaan waarmee we elkaar beter kunnen ondersteunen en verder kunnen helpen om zo van Mentorschap binnen Scania een succes te maken. Ik vind dat Fraukje een hele mooie training heeft neergezet en heel goed en snel anticipeert en daarmee de leerstof goed weet af te stemmen op de situatie binnen onze organisatie " - 20-03-2024 00:00

"Ik had behoefte aan meer theoretische grondslag, omdat ik nu vaak handel vanuit gevoel en ervaring Ik wilde meer bewuster kunnen toepassen v… read full review - 20-03-2024 00:00

starstarstarstarstar_border
Gert Jan
8
Succesvol coachen

"Wat ik wilde bereiken was welke handvatten kan ik meekrijgen na deze training omtrent het mentor zijn! Door middel van theorie en praktijk te combineren tijdens deze dagen heb ik meer inzicht gekregen. Fraukje heeft met een positieve insteek en energie de dagen goed voorbereid en ook een goede samenvatting daarna teruggegeven. Mooi om met collegas te sparren en te zien hoe een ieder met bepaalde oefeningen omgaat, " - 19-03-2024 00:00

"Wat ik wilde bereiken was welke handvatten kan ik meekrijgen na deze training omtrent het mentor zijn! Door middel van theorie en praktijk t… read full review - 19-03-2024 00:00

starstarstarstarstar
Wilbert
10
Succesvol coachen

"Wat ik wilde bereiken is meer inzicht te krijgen wat de training zou gaan bijdragen, dit omdat het voor ons ook nieuwe was.
De training heeft opgeleverd meer handvatten hoe een coaching te kunnen staten.
Wat ik anders, meer of minder ben gaan doen zal in de praktijk moeten gaan blijken, ik neem zeker de tips mee en de oefening die we hebben gedaan zal ik zeker gaan toepassen.
Ik zou deze aanbevelen omdat het aan de ene kant voor mij (ons) ook wel weer op aan aantal punten een herhaling van (reminder) was, maar ook zeker omdat er in een zeer vriendelijke en ontspannen sfeer training is gegeven en er altijd vernieuwingen zijn waar je iets mee kunt en aan hebt.
Inzichten zijn, winnen van vertrouwen en de ervaringen met elkaar delen. " - 18-03-2024 00:00

"Wat ik wilde bereiken is meer inzicht te krijgen wat de training zou gaan bijdragen, dit omdat het voor ons ook nieuwe was. De training hee… read full review - 18-03-2024 00:00

starstarstarstarstar_border
Senay
8
Succesvol coachen

"Fijne training. Praktisch en theorie goed afgewisseld. Modellen herkenbaar en toepasbaar in de praktijk. Trainer is erg bekwaam op inhoud maar ook om de groep mee te krijgen. Waardevolle training. " - 17-03-2024 00:00

"Fijne training. Praktisch en theorie goed afgewisseld. Modellen herkenbaar en toepasbaar in de praktijk. Trainer is erg bekwaam op inhoud ma… read full review - 17-03-2024 00:00

starstarstarstarstar
Jeffry
10
Leidinggeven voor shopmanagers

"Ik heb de tools en handvaten gekregen om met het motiveren van medewerkers, het delegeren van taken maar ook het be?nvloeden van alles randzaken in en rondom mijn team kan verbeteren " - 13-03-2024 00:00

"Ik heb de tools en handvaten gekregen om met het motiveren van medewerkers, het delegeren van taken maar ook het be?nvloeden van alles randz… read full review - 13-03-2024 00:00

starstarstarstarstar_border
Cindy
8
Teamcoachopleiding voor leidinggevenden

"Nieuwe inzichten in teamontwikkeling, fijn om eigen casussen te kunnen inbrengen. Ik ben bewuster naar teamontwikkeling aan het kijken gegaan (in welke fase zit het team en hoe om te gaan met steeds groeiende teams). Daar handvatten voor gekregen en nieuwe methodes.

Ik vond de afwisseling tussen theorie en praktijk fijn. Ook de interactie. " - 28-02-2024 00:00

"Nieuwe inzichten in teamontwikkeling, fijn om eigen casussen te kunnen inbrengen. Ik ben bewuster naar teamontwikkeling aan het kijken gegaa… read full review - 28-02-2024 00:00

starstarstarstarstar
Anonymous
10
Teamcoachopleiding voor leidinggevenden

"Leren van voorbeelden van collegas. Door een ingebrachte casus heb ik mijn eigen casus in het team kunnen aanvullen en verbeteren. Hierdoor beter voorbereid.
Interessante inzichten over de werking van bepaalde zaken, zoals bijv. besluitvorming, in reflectie naar mezelf. Die combinatie in de training die zich steeds weer terug naar jezelf brengt, is leerzaam.
Blijft magisch hoe een organisatieopstelling werkt. En reflectief werkt voor het gehele veld. Ook voor weer voor mij.
Prettig met een grote groep. Dat geeft meer leermogelijkheden en netwerkmogelijkheden. Dat ervaar ik als prettig.
Kwaliteit van de training en trainers goed. Variatie van model, toepassen en reflectie. Er kan ook in het moment wordt ingespeeld wat er gebeurt zonder de leerdoelstellingen uit het oog te verliezen,
Er wordt een prettige leeromgeving neergezet. Ook met de dosis humor, dat werkt voor mij.
Door de training weer een extra scala aan modellen, werkwijzen die ik kan toepassen in de praktijk. Niet als trucjes maar het een systemische basis.
Aandacht voor het gebruik van taal en stijl. Daar heb ik weer meer geleerd om nog extra hierin te varieren.
" - 21-02-2024 00:00

"Leren van voorbeelden van collegas. Door een ingebrachte casus heb ik mijn eigen casus in het team kunnen aanvullen en verbeteren. Hierdoor … read full review - 21-02-2024 00:00

starstarstarstarstar
Monique
10
Conflicthantering

"ik wilde graag leren om verbindend communiceren toe te passen in de praktijk en hoe ik deze methode kan inzetten in trainingen. De training heeft mij zelf laten ervaring hoe het is om verbindend communiceren in te zetten en waar ik zelf tegen aanloop. Voor mij een bewustwording dat ik te weinig mijn behoeftes uitspreek. iets wat ik zeker meer wil gaan doen. Mooi om te ervaren hoe je dat meer kunt doen. Mooie, concrete en inzicht gevende oefeningen gedaan tijdens de training en genoten van het enthousiasme en de bevlogenheid van Fraukje " - 07-02-2024 00:00

"ik wilde graag leren om verbindend communiceren toe te passen in de praktijk en hoe ik deze methode kan inzetten in trainingen. De training … read full review - 07-02-2024 00:00

starstarstarstarstar
Mariska
10
Conflicthantering

"Inzicht in het model van verbindend communiceren, vaardigheden ontwikkeld om dit toe te passen en ervaren door de verschillende werkvormen hoe waardevol het toepassen van deze techniek is.

Vaardigheden ontwikkeld hoe je bij conflicten je rol kan innemen als begeleider en inzicht gekregen in de verschillende conflictstijlen en het niveau waarop het conflict speelt.

Ik heb genoten van beiden dagen door de wijze waarop de trainers, Fraukje en Caspar, invulling en begeleiding hebben gegeven aan/bij deze dagen. De tijd vloog voorbij en de opgedane kennis en ervaring neem ik mee naar mijn werkpraktijk. Dank jullie wel!
" - 07-02-2024 00:00

"Inzicht in het model van verbindend communiceren, vaardigheden ontwikkeld om dit toe te passen en ervaren door de verschillende werkvormen h… read full review - 07-02-2024 00:00

starstarstarstarstar
Marleen
10
Conflicthantering

"Conflicthantering is een thema waar ik al veel mee werkte. Toch heeft deze training mij extra handvatten gegeven. Ik vond het vooral heel fijn om hele praktische, makkelijk in te zetten werkvormen te ervaren. De trainer was zeer overtuigend door zowel kennis als manier van werken. " - 05-02-2024 00:00

"Conflicthantering is een thema waar ik al veel mee werkte. Toch heeft deze training mij extra handvatten gegeven. Ik vond het vooral heel fi… read full review - 05-02-2024 00:00

starstarstarstarstar_border
Arjan
8
Leidinggeven

"De training heeft me meer laten inzien dat het belangrijk is om goed te luisteren en dat snelheid in afhandeling belangrijk is. Verder ga ik proberen om verwachtingen van mensen meer na te vragen en hierop te anticiperen. Door eventueel te kunnen voldoen aan die verwachtingen, maar ook door aan te geven dat ik even niet kan voldoen aan de verwachtingen. " - 31-01-2024 00:00

"De training heeft me meer laten inzien dat het belangrijk is om goed te luisteren en dat snelheid in afhandeling belangrijk is. Verder ga ik… read full review - 31-01-2024 00:00

starstarstarstarstar_border
Bert
8
Leidinggeven

"Inhoudelijk goed en hands on... Er mag mi wat meer aandacht zijn voor de kwaliteit van de followup. Dat is binnen brink het grootste probleem. Daarnaast kan er ook vanuit verschillende perspectieven worden gekeken
" - 31-01-2024 00:00

"Inhoudelijk goed en hands on... Er mag mi wat meer aandacht zijn voor de kwaliteit van de followup. Dat is binnen brink het grootste problee… read full review - 31-01-2024 00:00

starstarstarstarstar_border
Albert
8
Leidinggeven

"Punt bij dit soort trainingen is vaak dat je zelf de acties moet ondernemen. Training was voor mij vooral opfrissen, er was veel overlap met sales trainingen uit het verleden. Tip, wellicht wat meer concrete acties uitzetten " - 22-01-2024 00:00

"Punt bij dit soort trainingen is vaak dat je zelf de acties moet ondernemen. Training was voor mij vooral opfrissen, er was veel overlap met… read full review - 22-01-2024 00:00

starstarstarstarstar
Mario
10
Leidinggeven

"Heel duidelijk en leerzaam .
Zal goed helpen in mijn nieuwe functie.
Goed voor het begrip naar andere afdelingen.
En erg leuk om te doen.
Zeer goede uitleg van wat er komen gaat .
" - 22-01-2024 00:00

"Heel duidelijk en leerzaam . Zal goed helpen in mijn nieuwe functie. Goed voor het begrip naar andere afdelingen. En erg leuk om te doen.… read full review - 22-01-2024 00:00

starstarstarstarstar_half
Arco
9
Leidinggeven

"Meer dan gemiddeld aansluitend op de praktijk van Brink. Goede toonzetting. Trainster met kennis van Brink. Trainster die participeert in de praktijk oefeningen.

Prima. Genoeg lettersdyeueehehej hdhehheh hdheheheh hdueueueu hdheheheh " - 22-01-2024 00:00

"Meer dan gemiddeld aansluitend op de praktijk van Brink. Goede toonzetting. Trainster met kennis van Brink. Trainster die participeert in de… read full review - 22-01-2024 00:00

starstarstarstarstar_half
Anonymous
9
Ik, de ander en mijn organisatie

"Ik ben naar de training gekomen om mezelf meer zichtbaar te maken in het managementteam.
Deze training heeft mij veel opgeleverd. Het heeft mij inzichten gegeven dat enkele gedragingen van uit mijn jeugd komen. Het heeft mij inzicht gegeven in mijn eigen gedrag en hoe ik mezelf op een professionele manier zichtbaar kan maken. Het zal niet van de een op een andere dag gaan, maar wel in kleine stappen. Ik heb de handvatten en Tools meegekregen om hiermee aan de slag te gaan.
Judith zou ik aanbevelen, omdat zij diep graaft. Haar rustige houding, luisterende oor en gerichte vragen maken dat de training interessant wordt. Ze geeft een veilig en vertrouwd gevoel. " - 17-01-2024 00:00

"Ik ben naar de training gekomen om mezelf meer zichtbaar te maken in het managementteam. Deze training heeft mij veel opgeleverd. Het heef… read full review - 17-01-2024 00:00

Submit your review

Submit your review and help others decide. As thanks for your effort we will donate £1.- to the Edukans Foundation.

Caspar Verhees
Caspar Verhees
Of je nu denkt dat je iets wel of niet kunt, je hebt altijd gelijk.
9.6
Hanneke van Winkelen-Geleijns
Hanneke van Winkelen-Geleijns
Training, Coaching en Consulting
9.3
Hans Waals
Hans Waals
Leiderschap | Communicatie | Teamontwikkeling
10
Iluska Adriaansens
Iluska Adriaansens
Persoonlijke leiderschap | Talentmanagement | Senior Loopbaancoach
9.3
Katrin Ellmann
Katrin Ellmann
Teamontwikkeling | Leiderschap | Cross Cultural Awareness
9.6
Marleen van Elsacker
Marleen van Elsacker
Teamontwikkeling | Leiderschap | Communicatie
8.8
Marre Dekkers
Marre Dekkers
Positieve leiderschap en organisatiecoach | teamcoach | consultant
9.5
Rachel Scheffers
Rachel Scheffers
Teamontwikkeling | Leiderschap | Communicatie
Vera Andeweg
Vera Andeweg
Persoonlijk leiderschap | Coaching | Train de trainer
9.4
Trainers
Hans Waals
Hans Waals
Leiderschap | Communicatie | Teamontwikkeling
10
Katrin Ellmann
Katrin Ellmann
Teamontwikkeling | Leiderschap | Cross Cultural Awareness
9.6
Caspar Verhees
Caspar Verhees
Of je nu denkt dat je iets wel of niet kunt, je hebt altijd gelijk.
9.6

We help you develop yourself.

Springest is the site where you find anything you need to keep learning. For individuals and organisations. Read reviews from other participants and get help from our learning advisors.

  • All ways of learning
    More than 38,000 training programmes and courses.
  • Help with searching and enrolling
    Ask your question, use our customer service or call one of our learning advisors.
  • Free information requests
    Compare and discuss with your colleagues, you're getting instant access to the PDF brochure.
  • Reviews and participants
    More than 7,000 independent reviews help you choose the best provider.
  • Also for your organisation
    Volume discount, in-company training, social learning with your colleagues and always real time insights.
  • Book a course
    Directly book a course, cancellation is always free of charge!